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高新区人才服务中心政务大厅,主要负责高新区人才服务相关政务工作。高新人才服务中心正构建“I-SERVICE”互动式智慧化人才服务系统,系统通过一体化自助查询打印机、网上预约、访客识别、产业园办事导航引导等自助化服务、电子化服务、实时化服务等,实现“家里事、家里办”,24小时政务服务不打烊。

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高新人才“一站式服务窗口”设在在商务CBD人才聚集核心区,突出“服务前置”,可在这里同时享受到社保、入户、档案、职称、劳动、就业、法律等服务。

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职业生涯体验中心分为测评、职业规划、职业成长三大职业生涯板块,由产业园与入园企业“一览”共同设计打造。这里可以体验到人力资源服务行业专业完整的职业生涯规划过程,从人才测评模型建立、使用开始,到职业规划及技能成长发展等,内容包括职业生涯规划相关内容介绍、职业发展模拟体验、导师定向辅导等,为需求者量身定制职业生涯规划。

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人力资源服务产业园运营中心按照“政府主导、企业主体、市场化运作”的产业园运营思路,通过与国内知名人力资源服务机构合作,组建专业化运营团队,让“专业的人做专业的事”,保障园区运营。

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管理员驾驶舱基于园区开发的“智慧产业园信息系统”,通过“互联网+”的方式,收集、分析、供需双方的信息,并进行网络登记等,实现人才大数据的实时统计、分析,疑问实时解答,满意度实时反馈等,致力于打造人才uber、人才地图等。

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职业测评室为人才招聘、人才发展、团队诊断、能力判断等提供专业的人力资源测评。环境安静独立,可避免测评过程受到干扰,保证测评结果准确度;配备专用电脑等设施设备,设置针对不同行业、人群和年龄的测评,满足各种测评需求。

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远程面试室提供专业化的远程网络视频系统,为入园企业在招聘、面试环节提供完善的软硬件设备和场所。

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国际合作机构集中服务区已引入中商国际管理研究院、WorldATWork(世界薪酬协会)、英国国际专业管理工会等组织机构,着力打造一个国际化的公共服务机构服务区,为园区人才聚集、信息整合、咨询对接等提供良好平台,成为高新区乃至西南地区与国际人力资源服务产业接轨的重要桥梁。

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HR创空间+是垂直于人力资源领域专门的创新创业孵化器,引导、鼓励人力资源类创新创业企业共同打造的一个“互联网+”的人力资源生态圈,形成包括政策支持、投资支持、服务式办公、创业扶持、商业资讯等全方位多层次的服务体系,集中解决初创团队资源少、圈子小、人力薄等共性服务问题,助力创业团队快速成长。

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成都海外人才离岸创新创业基地是成都高新区成功创建全国第4家海外人才离岸创新创业基地,力争到2020年底前推动形成建设海外人才离岸创新创业的“212工程”,即汇集高层次国际知名领军创业人才200名,在发达国家、知名院校、创新园区布局离岸创新资源汇聚站点100个,合作共建离岸创新合作经济体200个。